Plano de Governo

Jerônimo Jaskulski, atuou como vereador, administrou o município de 1997 a 2000, Técnico em Agropecuária, agricultor, líder comunitário. Quando Prefeito destacou-se por bem administrar o município, tendo suas contas plenamente aprovadas pelo Tribunal de Contas do Estado do RS.

Leandro Wastowski, vereador por 3 mandatos, empresário, agricultor, formado em Direito, integrante de várias entidades dentre elas Patrão do CTG Guerreiro das Missões, Hospital, AMJUR.

ADMINISTRAÇÃO

1. Valorização do Servidor Público Municipal, com capacitação nas áreas específicas.
2. Promover ampla participação da comunidade na formulação e acompanhamento das políticas públicas.
3. Dar transparência aos atos públicos com ampla divulgação à comunidade.
4. Aprimoramento no controle nos gastos públicos, zelo pelos bens móveis e imóveis do município.
5. Firmar parcerias com o CONSEPRO para viabilizar melhorias da segurança pública.
6. Viabilizar incentivo e fomento ao comércio, indústria, serviços local, com parceria permanente com as associações afins, objetivando a geração de emprego e renda, com viabilizações à instalação de novas empresas geradoras de trabalho e renda.
7. Implantação de projetos voltados à formação da vida, de valores, de oportunidade do crescimento profissional dos jovens.
8. Criação de uma administração que busque construir o crescimento e escute as sugestões das pessoas.
9. Formar parcerias e/ou convênios com as entidades representativas do município.
10. Oportunizar a realização de cursos de capacitação e qualificação através do Senar, Sebrae e órgãos afins.
11. Aprimoramento da informatização dos setores públicos.
12. Reestruturação do Setor de Projetos e Planejamento com a finalidade de realizar o projeto e executá-lo com eficiência.

1. OBRAS E INFRAESTRUTURA
2. Investir na arborização, mutirões de limpeza e embelezamento da cidade, com frequente pintura dos cordões na cidade e bairros.
3. Melhorar a iluminação pública em todo Município.
4. Conservar permanentemente as estradas e entradas das propriedades rurais, bueiros, pontes e pontilhões e, na cidade, as ruas e avenidas.
5. Realizar MUTIRÕESnas comunidades do interior melhorando os acessos e as estradas com a participação dos integrantes das mesmas.
6. Melhorar e ampliar a sinalização das avenidas e ruas da cidade e das comunidades rurais, bem como os pontos turísticos.
7. Efetivar o uso e o aproveitamento da Usina de Asfalto, capacitando e valorizando os servidores que atuam neste setor.
8. Investir na manutenção, ampliação e renovação do Parque de Máquinas.
9. Buscar alternativas para contribuir com a limpeza de fossas sépticas.
10. Buscar melhorias, adequação e implantação de um projeto visando a reciclagem do lixo em parceria com cooperativas de trabalhadores.
11. Elaborar projetos dePavimentação com pedra irregular(calçamento), quadras em bairros da cidade e nas sedes de distritos, bem como promover espaços que precisam de recuperação.
12. Construir projeto buscando a efetivação de rede de esgoto no município.
13. Reivindicar junto ao Governo do Estado a perfuração de novos poços artesianos contemplando comunidades necessitadas.
14. Trabalhar na busca de melhorias junto às instalações da Secretaria de Obras.
15. Organizar um loteamento para disponibilizar o acesso à moradia própria de nossa comunidade, viabilizando projetos de construção.
16. Viabilizar junto aos órgãos competentes a regularização para retirada de cascalho.
17. Firmar novas parcerias com a CORSAN para resolver o problema de canos que causam grandes transtornos com a abertura das vias públicas.
18. Buscar recursos para calçamento ou asfaltamento em algumas localidades rurais até a BR -392.

1. FAZENDA
2. Realizar a implantação total do Cadastro Patrimonial dos Bens Móveis e Imóveis.

2.Melhorar a fiscalização nas ruas com relação aos vendedores ambulantes, disponibilizando condições de trabalho.

1. Criar o “Balcão de Negociação” para viabilizar quitação de dívidas ativas.
2. Apoiar e incentivar a ACIGUA na realização do Bolão de Prêmio, sendo parceiro desta entidade na busca de caminhos para a valorização do comércio local.
3. Fazer uma gestão visando cumprir os compromissos do município.
4. Sanear a dívida ativa imobiliária e mobiliária.
5. Usar de mecanismos possíveis para que tenhamos um incremento nos índices de arrecadação de ICMS e FPM, serviços e outros.

1. SAÚDE
2. Manter a eficiência e eficácia do Programa Estratégia da Saúde da Família.
3. Trabalhar a humanização no atendimento à saúde.
4. Apoiar e incentivar os Grupos da 2ª e 3ª Idade do interior e da cidade, implantando melhorias para sua integração junto as suas atividades.
5. Melhorar os convênios com Hospital Santa Tereza.
6. Incentivar e apoiar a regionalização de serviços da saúde junto ao Hospital Santa Tereza.
7. Apoiar e dar atenção especial aos Clubes de Mães, mobilizadores e forças vivas das comunidades.
8. Aprimorar o planejamento e o gerenciamento de estoque de medicamentos da farmácia dos postos de saúde, para que não faltem medicamentos à população, aproveitando os programas do governo federal e estadual.
9. Manter e ampliar os convênios de consultas e exames especializados no Município, oferecendo opções de escolha em relação ao profissional conveniado ao CISMISSÕES.
10. Fazer com que o serviço de vigilância sanitária atenda a todos os anseios dos munícipes.
11. Aprimorar os programas de atenção integral à saúde da criança, do adolescente, da mulher, do homem, do trabalhador, e das pessoas portadoras de alguma deficiência ou de necessidades especiais, DST/AIDS, e de saúde mental.
12. Garantir a Saúde Bucal.
13. Buscar recursos junto aos órgãos estaduais e federais para o Hospital Santa Tereza, realizar convênios e parcerias especializadas com outros hospitais.
14. Oportunizar melhorias no atendimento odontológico, psicológico e médico.
15. Renovar a frota de veículos para transporte de pacientes.

15.Melhorar as condições de moradias das famílias com maiores necessidades.

1. Viabilizar o atendimento integral ao Portador de Necessidades Especiais, como APAE, AGPPDS.
2. Manter os Programas da Estratégia da Saúde Familiar (ESF) com médico, enfermeiro, técnico de enfermagem e dentista.
3. Buscar recursos mediante projetos, para habitação na cidade em um novo loteamento, com edificação de casas.
4. Implantar através dos agentes comunitários de saúde um Programa de acesso fácil de medicamentos de uso contínuo, recebendo os mesmos a domicílio, dando suporte quanto ao uso correto da medicação.
5. Incentivar as crianças quanto aos hábitos saudáveis, através de grupos de reeducação alimentar e de incentivo às atividades físicas.
6. Ampliar o Programa de Rodas de Terapia Comunitária na cidade e no interior com objetivo de oferecer um espaço de acolhimento do sofrimento das pessoas.
7. Introduzir atividades em saúde, englobando diversos profissionais, nos grupos da terceira idade do município, com o intuito de promover um envelhecimento saudável, através do desenvolvimento de ações preventivas e educativas.
8. Desenvolver ações conjuntas com a comunidade, visando coibir o uso de drogas.
9. Dar continuidade aos programas relacionados á saúde do homem, damulher e da família. Fortalecer parcerias com a Associação Hospitalar Santa Tereza e com Hospitais especializados.
10. Fortalecer o programa Sorrindo para o Futuro, incentivando a saúde bucal.

1. BEM ESTAR SOCIAL-CRAS E CREAS
2. Fortalecer e ampliar os programas e ações na área do Bem Estar Social

-CRAS (Centro de Referência de Assistência Social) e CREAS(Centro de Referência (Especializado de Assistência Social), para que mais pessoas e grupos familiares sejam beneficiados dentro de suas necessidades.

1. Reativar os trabalhos de orientações e ensinamentos da cozinha alternativa e cursos diversos.
2. Dinamizar os Conselhos Municipais ligados à área de Assistência Social, fazendo-os participantes da construção, gestão e fiscalização das políticas, dos programas e ações sociais.
3. Desvincular a gestão do CRAS/CREAS da Secretaria da Saúde.
4. Apoiar o trabalho da Pastoral da Criança, através de convênio.
5. Realizar a gestão do Programa do Governo Federal, Bolsa Família, no âmbito municipal, de acordo com as diretrizes estabelecidas, garantindo a inclusão das famílias que realmente se encontram em situação de pobreza e extrema pobreza.
6. Prover aos cidadãos que se encontram em situação econômica e social menos favorecida o acesso à inclusão nos serviços sócio-assistenciais.
7. Qualificar a mão-de-obra, através de cursos e identificar oportunidades de geração de trabalho e renda para a população menos favorecidas, como os cuidadores de idosos.

1. TERCEIRA IDADE
2. Construir políticas públicaspara a valorização, proteção e promoção das pessoas da Terceira Idade.
3. Valorizar o Conselho Municipal do Idoso, fazendo-o primeiro e principal responsável pela definição da política do Idoso no Município, em termos de debate, deliberação de prioridades e fiscalização promovendo a formação dos conselheiros.
4. Indicar uma pessoa para ser a coordenadora municipal da política do idoso mantendo um profissional para orientar nos grupos, semanalmente, exercícios físicos, bem como, indicar um profissionalpara fazer a verificação semanal da pressão arterial.
5. Realizar a Semana Municipal do Idoso, de 25 de setembro a 1º de outubro, em conformidade com a Lei Municipal.
6. Garantir o atendimento prioritário dos idosos em todos os serviços públicos, especialmente na área da saúde e desenvolver ações contínuas de saúde preventiva.
7. Oportunizar atendimento aos idosos junto ao Lar do Idoso para acolher as pessoas idosas e oferecer-lhes condiçõesde vida digna.

1. EDUCAÇÃO E CULTURA
2. Garantir aos profissionais do magistério municipal o pagamento dos valores fixados pelo piso nacional do magistério.
3. Proporcionar capacitação aos professores e servidores da área da educação.
4. Qualificar a educação investindo em estruturas físicas, recursos pedagógicos, tecnológicos e didáticos e em recursos humanos para atender crianças a partir de quatro meses de idade até a conclusão do Ensino Fundamental.
5. Envolver a participação da família na escola e no processo de ensino, priorizando o resgate de valores humanos e cristãos que envolvam e comprometam toda a comunidade escolar e educacional.
6. Potencializar o papel da Escola em campanhas educativas sobre saúde, meio ambiente, segurança, trânsito e outras.
7. Mobilizar a comunidade pela implantação de uma extensão da UFFS, em Guarani das Missões.
8. Manter as escolas em boas condições físicas, investindo em acessibilidade e segurança, proporcionando aos estudantes um ambiente agradável e acolhedor.
9. Desenvolver políticas que atendam as necessidades de pessoas portadoras de necessidades especiais, acessibilidade, inclusão e segurança conjuntamente com aAPAE, AGPPDS e outras entidades.
10. Garantir o acesso e permanência das pessoas com necessidades educacionais especiais nas classes regularesde ensino, fortalecendo a inclusão educacional nas escolas públicas,
11. Fortalecer os CPMs e os Conselhos Escolares, envolvendo todos os segmentos na discussão e elaboração do projeto político-pedagógico das unidades educacionais.
12. Integrar os programas da área da educação com os de outras áreas como saúde, esporte, assistência social, cultura, dentre outras, com visitas ao fortalecimento da identidade do educando com a sua escola.
13. Aprimorar a formação continuada a todos os servidores da educação.
14. Manter e incrementar melhorias no Sistema de Transporte Escolar.
15. Revitalizar os programas da Língua Polonesa em nosso município (mais aulas, oficinas, montagem de um manual de polonês).
16. Priorizar, enaltecer, engrandecer os eventos oficiais do município, como fomentos para o desenvolvimento do turismo e fonte de renda para a comunidade.
17. Fortalecer a sociedade Cultural Guaraniense, mantenedora do Grupo Folclórico Águia Branca, viabilizando convênios e parcerias.
18. Incentivar a população a usufruir mais do patrimônio histórico e cultural que é a Casa da Cultura, através de pesquisas e leitura, promovendo mostras e exposições de trabalhos de artistas locais e regionais.
19. Melhorar as condições de acesso, incentivar o uso e aproveitamento do espaço físico do Parque Ecológico BoleslauPolanczyk.
20. Incentivar e apoiar as mais diversas modalidades de esporte em nosso município, como as escolinhas, torneios, intercâmbios, corridas, rústicas, envolvendo todas as idades do município.
21. Eficientizar o atendimento nas salas do AEE (Atendimento Educacional Especializado), visando à melhoria do desempenho escolar do aluno.
22. Viabilizar nova oferta de vagas para a Educação Infantil, modalidade creche, dos 0 a 3 anos.

1. CULTURA, ESPORTE E TURISMO
2. Apoiar as entidades organizadas, BRASPOL, Sociedade Cultural Guaraniense, ComunitáGuaraniense Fratelli D’Italia, Rotary e outras e o funcionamento de grupos culturais como Águia Branca, CTG, Coral Czestochowa e outros.
3. Fomentar e incentivar parcerias com restaurantes do Municípiopara que ofereçamcomidas típicas.
4. Apoiar os artesões Guaranienses, com parcerias de incentivo e viabilização.
5. Incentivar e revitalizar o Seminário Regional da Cultura.
6. Incentivar a realização dos eventos oficiais, como a POLFEST, FACIR, RODEIO, MOSTRA DO EMPRENDEDOR, ROMARIA, dentre outros e as festividades que enalteçam e valorizema cultura, grupos étnicos e o comércio local.
7. Propagar a idéia do turismo como atividade geradora de emprego e renda e estimular o empreendedorismo da população para o aproveitamento dos nossos potenciais turísticos.
8. Modernização e informatização do Museu Municipal.
9. Preservação contínua dos patrimônios históricos municipais.
10. Fortalecer as entidades culturais, viabilizando convênios e parceiras.
11. Oportunizar meios da prática e vivência da Língua Polonesa nas escolas e na comunidade.
12. Estabelecer parcerias do CMD com a Associação Guaraniense Pró Esporte e Cultura eescolinhas de treinamento esportivo, bem como com as demais entidades e associações esportivas visando desenvolver atividades esportivas e culturais para as crianças, adolescentes e jovens e idosos da nossa comunidade, estimulando também a prática saudável de atividades físicas nas mais diversas modalidades.

1. VALORIZAÇÃO DOS JOVENS
2. Estabelecer políticas de incentivo aos estudos, cursos, treinamentos, palestras, como meios para se conseguir uma boa profissão.
3. Mobilizar os jovens para que percebam a importância de serem Técnicos Agrícolas e em Agropecuária, como alternativas de emprego e renda, bem como desenvolvimento das comunidades e do município.
4. Apoiar a participação de atletas em competições municipais, regionais e estaduais.

1. AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE
2. Proporcionar melhorias de genética do rebanho bovino, principalmente leiteiro, através de programas inseminação artificial, nutrição, sanidade e manejo do rebanho.
3. Incentivar os programas de irrigação, construção de cisternas e açudes, em parceria com o Governo Federal e Estadual e com a Escola Estadual Guaramano.
4. Valorizar o Conselho Agropecuário do Município, oportunizando a participação do mesmo nas decisões aos investimentos do Fundo Municipal da Agricultura.
5. Viabilizar o trabalho integrado entre as entidades (Secretaria da Agricultura, Cooperativas, Sindicato dos Trabalhadores Rurais, EMATER, Universidades e Associações), com o objetivo de capacitar os agricultores em suas diversas atividades, disponibilizando assistência técnica para a produção, comercialização e consequente geração de renda aos agricultores familiares.
6. Promover palestras, Dias de Campo e reuniões técnicas para troca de experiências, visando à capacitação e aperfeiçoamento dos produtores e a diversificação de suas atividades.
7. Implementar, fortalecer e ampliar ações integradas entre a agricultura e a educação, proporcionando a capacitação e profissionalização dos jovens em diversas atividades visando a permanência no Município.
8. Ampliar, com recursos das esferas Estadual e Federal a quantidade de equipamentos para a Patrulha Agrícola.
9. Integrar o jovem estudante através de ações de empreendedorismo com experiências práticas dentro da propriedade.
10. Firmar parcerias para facilitar aos agricultores a realização de análise de solo.
11. Manter e incentivar políticas públicas para a geração de renda para os agricultores familiares, através da venda de seus produtos.
12. Fomentar e motivar práticas quevisem à produção agroecológica, com qualidade de vida e sustentabilidade.
13. Manter e ampliar a assistência técnica profissional, agrícola e veterinária.
14. Incentivar a produção suína para agregação de renda, e fortalecer as integrações existentes.
15. Fortalecer e ampliar ações integradas de educação ambiental, envolvendo os diversos setores e instituições, (COMDEMA, APAARCI, Escolas, Sindicato dos Trabalhadores Rurais, Conselho Municipal da Saúde e da Educação, Universidade e outros), na mobilização da população.
16. Desenvolver atividades envolvendo a comunidade e entidades afins na coleta, seleção e reciclagem do lixo, bem como realizar o recolhimento do lixo seco na área rural.
17. Fortalecer e apoiar as ações desenvolvidas pelo Projeto Três Passos para salvar o Três Passinhos e pela Associação de Proteção Amigos dos Rios Comandaí e Ijuí ( APAARCI).
18. Incentivar os pequenos agricultores para a criação e produção de aves de corte e postura.
19. Apoiar as agroindústrias e fomentar a criação de outras, objetivando uma melhoria financeira para nossos munícipes.
20. Reestruturar e fomentar as campanhas de lâmpadas, pilhas e eletrônicos.
21. Disponibilizar de assistência técnica de qualidade aos agricultores para orientação e esclarecimentos mediante palestras, encontros e visitas de técnicos diretamente nas propriedades.
22. Valorizar a Escola Técnica Guaramano, realizando convênio com a mesma, aproveitando seu potencial nas diversas áreas e setores( cultura, animais, agroindústria), através de seus campos experimentais, pesquisas, mão-de-obra especializada, mostrando a viabilidade de projetos, realizando dias de campo nas famílias.
23. Incentivar o cultivo de hortaliças, frutas e flores.
24. Apoiar o reflorestamento de áreas rurais pouco produtivas, tornando-as rentáveis.
25. Integrar ações com a Associação de Hortifrutigranjeiros visando um melhor aproveitamento de Centro de Comercialização, Quiosque Missioneiro.
26. Incentivar a diversificação de culturas.
27. Revitalizar o FUNDAPE na busca de recursos para aquisição de insumos para adubação e correção de solos, visando aumento de produtividade.
28. Oferecer capacitação aos agricultores, através do SENAR, SEBRAE, EMBRAPA e outros.

28.Incentivar o resgate às culturas de espécies em extinção (grãos, tubérculos etc.)

1. Oportunizar aos agricultores a participação em dias de campo e a feiras de área agropecuária.
2. Dar suporte técnico para sequência dos trabalhos de Licenciamento de projetos ambientais de impacto local, conforme determinação legal.